*El nuevo documental de Netflix aborda la caída de la popular marca de ropa entre la juventud.
“White Hot: The Rise & Fall of Abercrombie & Fitch” traza la transformación de Abercrombie de un minorista del siglo XIX al epítome de la moda adolescente de finales de los 90 y principios de los 2000. Los productores del material lograron entrevistar a exmodelos, reclutadores, trabajadores de tiendas y ejecutivos.
Según sus testimonios, parecer cool, atractivo y blanco no era solo un movimiento de marca: era una estrategia corporativa activa que se produjo a expensas de la exclusión de empleados y clientes que no cumplían con los anteriores requisitos.
Su entonces CEO, Michael Jeffries, quien obtuvo miles de millones en ganancias con las tiendas de Abercrombie, una vez declaró con orgullo: “Muchas personas no pertenecen [a nuestra línea de ropa], y no pueden pertenecer ¿Somos excluyentes? Absolutamente”.
En un comunicado publicado el martes, tras el estreno del documental en Netflix, el actual CEO de Abercrombie & Fitch, Fran Horowitz dijo que la evolución de la marca “ha sido muy gratificante”.
“Queremos dejar claro que el documental publicado recientemente no refleja quiénes somos ahora. Reconocemos y validamos que hubo acciones excluyentes e inapropiadas bajo el liderazgo anterior”, escribió Horowitz.
Crédito de la imagen: Foto: Netflix.
Con información del portal yahoo.com.mx: https://es.finance.yahoo.com/noticias/la-caida-de-abercrombie-fitch-y-su-racismo-como-estrategia-corporativa-211944710.html
