*Una desafortunada estrategia para alguien que aspira al gobierno estatal.
La Secretaría de Educación Pública del Estado de Puebla, retuvo el día de hoy el pago a 400 trabajadoras y trabajadores, bajo el argumento de realizar un proceso de revisión y actualización de datos de los expedientes del personal que labora en la dependencia.
Las personas afectadas trabajan desde hace varios años, 10, 15, 20 o más en la SEP Puebla, con una plaza estatal de Profesor Titulado Tiempo Completo Tipo C y en estos días en los que se hace la dispersión de la nómina, su sueldo no les fue depositado.
La notificación de la revisión de sus expedientes, les fue informada a través de un documento que ha sido filtrado en redes sociales y que tiene fecha del día de ayer miércoles 13 de julio, firmado por Guadalupe Bañuelos Martínez la Directora General de Recursos Humanos de la SEP, que llegó al cargo hace apenas nueve meses, en octubre del año pasado y es la sexta funcionaria en ocupar ese puesto en lo que va de la actual administración estatal.
La parte final del documento.
En el documento se cita el Reglamento Interior de la Secretaría de Educación Pública del Estado de Puebla, así como el Reglamento Interior de Trabajo del personal académico del Subsistema de Educación Normal de la Secretaría de Educación Pública vigente al momento en que la categoría y plaza fue otorgada a la persona. Por lo que sería importante ver si la reglamentación era la misma hace 10, 15 o hace 20 años, ya que se puede estar haciendo una interpretación equivocada de la retroactividad de la ley, ya que la ley es retroactiva en favor de la persona, no en su contra. Por lo que si alguno o todos estos requisitos no se solicitaban al momento de darles la plaza, no se pueden aplicar ahora.
Entre lo que se les pide a las 400 personas afectadas es que acrediten tener un título de doctorado otorgado por la Universidad Pedagógica Nacional (UPN) o por parte de una Escuela Normal Superior Federal o Estatal, siendo que no todas las escuelas normales superiores tienen doctorados como parte de su oferta académica, por ejemplo la Escuela Normal Federalizada del Estado de Puebla, que como se puede ver en su página en internet (http://ensfep.com.mx/), solo oferta licenciaturas, ni maestrías, ni doctorados.
Además, el documento en uno de los puntos que se pide acreditar, es discriminatorio, ya que literal dice: “Demostrar que lee, traduce, y escribe dos lenguas extranjeras y un dialecto”, es importante señalarlo porque el usar la palabra “dialecto” para referirse a las lenguas indígenas es peyorativo y por lo tanto discriminatorio. Parece que la funcionaria de la SEP, no sabe que las lenguas indígenas son lenguas, como el español, el inglés, el alemán, etcétera y no son dialectos.
Otro de los puntos que enrarecen esta situación, es que se pide: “Aprobar el examen de oposición”, siendo que, eso se hizo o tuvo que hacerse en su momento para poder obtener la plaza, destacando que la convocatoria al examen de oposición la tendría que hacer la propia dependencia y es algo que no puede hacer en tres días hábiles, que es el plazo que se les dio a las personas afectadas para solventar lo solicitado en el documento.
Esta situación ha causado sorpresa y molestia entre las trabajadoras y trabajadores de la dependencia educativa estatal, ya que su sueldo se retuvo de un día para otro, sin previo aviso, posteriormente se les envió el documento antes mencionado y porque señalan afecta y violenta sus derechos laborales. Entre las dudas que han surgido es por qué esta revisión no se hizo al inicio de la administración y se hace casi tres años después.
También, porque parece una medida política, más que educativa o administrativa, ya que esta situación de da, justo antes de la quincena, al término del ciclo escolar 2021-2022, en la antesala de periodo vacacional y a días de que el titular de la dependencia el secretario Melitón Lozano dio a conocer públicamente su interés en ser candidato a la gubernatura del estado de Puebla en el 2024. Y porque pareciera que es una medida de presión para que las personas afectadas renuncien o se jubilen, dejando esas plazas disponibles.
Hay nerviosismo al interior de la dependencia, porque ha comenzado a circular el rumor de que esta es la primera medida y que el segundo golpe será a las y los trabajadores con plaza estatal Titular B, que suman en promedio 900 personas, por lo que de ser verdad, se afectaría a un total de 1300 y no se sabe si será el comienzo de otras acciones que se pretenden aplicar a otro tipo de plazas.
Entre los comentarios que circulan en las redes sociales, están algunos que que preguntan si esos requisitos también los cumplen quienes están en un cargo público.
Créditos de las imágenes: Tomadas de las redes sociales.
Netflix Playground se transforma en el destino definitivo para que los niños disfruten de sus series favoritas y jueguen, todo dentro de una misma app. En este espacio, elegir entre ver una historia y jugar con ella convive en el mismo espacio, ampliando las formas en que los niños pueden descubrir y disfrutar los universos de sus personajes favoritos.
Entretenimiento completo en un solo lugar El verdadero giro de la app radica en la evolución de su propia naturaleza: Lo que nació como un espacio de juego interactivo ahora también es el lugar donde los más pequeños encuentran sus contenidos favoritos, todo en un mismo lugar. Y para las familias, hay una buena noticia: los padres pueden estar tranquilos mientras los niños se divierten.
Ahora en español Lo mejor de todo es que la experiencia es 100% local. La app y todos sus contenidos ya están listos para disfrutarse en español con «Netflix para jugar» para América Latina. Desde el título en la pantalla hasta los juegos y las series de sus personajes favoritos, todo habla el mismo idioma de los más pequeños.
Ya disponible: La casa de perritos de Doozie Con un simple toque en la pantalla, los niños y niñas pueden vivir de forma completa los universos de sus personajes favoritos y alternar entre disfrutar de juegos interactivos y ver episodios de series como La casa de muñecas de Gabby, PAW Patrol y Peppa Pig. Además de estas preferidas de todos, la aplicación estrena de forma directa todos los nuevos episodios de La casa de perritos de Doozie y un juego interactivo donde podrán convivir con Doozie, Puggie y todos los Doozie Dogs.
Una experiencia completa, sin complicaciones La experiencia se encuentra incluida sin costo adicional en todas las membresías de Netflix y, lo más importante, sin anuncios, compras dentro de la aplicación ni costos adicionales. Desde su lanzamiento en abril de 2026, Netflix Playground se ha mantenido cada semana dentro del Top 10 de juegos móviles más jugados de Netflix.
Acerca de la experiencia
Una experiencia simple entre jugar y ver: los niños pueden cambiar entre juegos y series desde la pantalla de inicio.
Descubrimiento a través de personajes de series: las series presentan personajes que también son parte de la experiencia de los juegos.
Un reproductor pensado para niños: los controles de reproducción son simples y fáciles de encontrar, además de contar con la opción de selección de idioma.
Controles parentales: los adultos pueden desactivar el modo “Ver” y bloquear títulos individuales; las restricciones en perfiles de Netflix existentes se mantienen.
Sin reproducción automática del siguiente episodio: manteniendo el principio básico de respetar las decisiones de los niños, Netflix para jugar no inicia otro episodio inmediatamente al terminar uno.
Diseñada específicamente para niños de 8 años o menos, la aplicación combina el descubrimiento de historias con la participación activa a través del juego, en un entorno pensado para sus necesidades y las de sus familias. Al ampliar estos mundos tan queridos, estamos creando un espacio para grandes aventuras que invita a la curiosidad y al descubrimiento, captando la atención de los más pequeños en cada etapa de su desarrollo.
Sergio Omar Gastelum tomará de nueva cuenta las riendas de los Pericos de Puebla para la campaña 2027 de la Liga Mexicana de Béisbol.
Gastélum vivirá su segunda etapa como manejador de los Pericos de Puebla. En su primera gestión, manejó al equipo en las campañas 2023 y 2024, logrando el título en el 2023.
En ese primer año, entró a relevar en el timón a Héctor Hurtado y llevó al equipo hasta postemporada, fase en la que dejó en el camino a Diablos y los Leones de Yucatán, para acceder a la Serie del Rey y en esta instancia se proclamó campeón de la LMB al derrotar en seis juegos a los Algodoneros de Unión Laguna. Para la temporada 2024 se mantuvo al frente del equipo y lo volvió a llevar a postemporada. La marca de Sergio Omar Gastelum en calendario regular al frente de los Pericos es de 85-75.
Sergio Omar Gastélum debutó como manager en la campaña 2018.2, llevando hasta la Serie del Rey a los Guerreros de Oaxaca. Posterior a ello dirigió a los Sultanes de Monterrey y a los Mariachis de Guadalajara. En el 2020 iba a dirigir a los Diablos Rojos del México, pero la campaña fue cancelada por la pandemia. Posterior a Pericos, dirigió a los Saraperos de Saltillo y a los Leones de Yucatán. En el invierno, en su temporada debut, fue nombrado Manager del Año, al dirigir exitosamente a los Yaquis de Obregón.
Como bateador, fue uno de los toletes más completos en la historia de la LMB, iniciando su carrera con los Tigres en la campaña de 1995, organización con la que se mantuvo hasta el año 2006, de hecho, fue parte del campeonato felino en Puebla en el 2005, con solo peloteros mexicanos.
El regreso de Sergio Omar Gastelum a Puebla, es con el firme objetivo de mantener a la novena emplumada en los primeros planos y dar el paso que faltó en la temporada recién terminada.
El Club Pericos de Puebla, agradece a Ramón Orantes por su entrega y profesionalismo, deseando éxito en sus próximos proyectos.
La Facultad de Ciencias de la Comunicación (FCCom) de la BUAP se distingue por su trabajo dentro y fuera de las aulas, lo que permite la inserción de sus estudiantes y egresados en el mercado laboral y en los distintos espacios para la realización de prácticas profesionales y servicio social, aseguró la Rectora Lilia Cedillo Ramírez.
En el Primer Informe de Labores de la directora Verónica Vázquez Valdés, la Rectora externó que este informe da cuenta del crecimiento de la facultad en materia docente y de investigación, con la integración de sus profesores en el Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII), en el Padrón de Investigadores de la institución y perfil deseable Prodep, lo cual habla de su congruencia con las labores sustantivas de la institución.
En su mensaje ante el Consejo de Unidad Académica, Verónica Vázquez Valdés compartió los avances y resultados del último: procesos más empáticos, atención de las necesidades de esta comunidad, acompañamiento y escucha de todas las voces, alineados a cuatro ejes estratégicos.
Por medio de un video, se informó de la oferta educativa de tres licenciaturas en diversidad de modalidades y cuatro posgrados, los cuales integran una matrícula de 3 mil 786 y 52 estudiantes, respectivamente. La planta docente la conforman 82 profesores, de ellos 24 son integrantes del SNII, 29 tienen perfil Prodep y 23 son parte del Padrón de Investigadores de la institución.
Para fortalecer los canales de atención se estableció un programa de diálogo con la directora, un plan de rescate de titulación y con la integración de TV BUAP y Radio BUAP se ampliaron los canales de experimentación fuera de las aulas.
Igualmente, la directora notificó el fortalecimiento de la actividad científica a través de seis cuerpos académicos, cuatro grupos de investigación, 10 proyectos internos, 19 artículos indizados, 30 capítulos de libros, siete proyectos VIEP y la participación en 10 redes académicas.